Содержание
2 СОДЕРЖАНИЕ
4 1. ОСНОВНЫЕ ПРИНЦИПЫФОРМИРОВАНИЯ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ МЕДИЦИНСКИХ РАБОТНИКОВ
9 2. ПОНЯТИЕ «МЕДИЦИНСКИЕ РАБОТНИКИ»
12 3. ОПРЕДЕЛЕНИЕ РАЗМЕРОВ ОКЛАДОВМЕДИЦИНСКИХ РАБОТНИКОВ
19 4. КОМПЕНСАЦИОННЫЕ ВЫПЛАТЫ
20 4.1. Выплаты работникам, занятым на тяжелых работах,работах с вредными и (или) опаснымии иными особыми условиями труда
23 4.2 Выплаты за работу в местностяхс особыми климатическими условиями
24 4.3. Доплата за работу в ночное время
26 4.4 Доплата за работу в выходные и праздничные дни
29 4.5. Оплата труда при совмещении профессий(должностей), расширении зон обслуживания,увеличении объема работы или исполненииобязанностей временно отсутствующего работникабез освобождения от основной работы
32 5. СТИМУЛИРУЮЩИЕ ВЫПЛАТЫ
47 6. ФОРМИРОВАНИЕ СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДАРАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХМЕДИЦИНСКИХ ОРГАНИЗАЦИЙ
48 6.1. Формирование штатного расписания
52 6.2. Формирование системы окладов,ставок заработной платы
53 6.3. Разработка системы выплат
55 6.4. Структура положения об оплате труда
57 6.5. Регламентация оплаты трудапри оформлении трудовых договоров
60 7. ВОПРОСЫ ВЫПЛАТЫ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ
63 8. УДЕРЖАНИЯ ИЗ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ
65 9. ОТДЕЛЬНЫЕ СИТУАЦИИ ОПЛАТЫ ТРУДА,СВЯЗАННЫЕ С НЕВЫПОЛНЕНИЕМ РАБОТНИКОМТРУДОВЫХ ОБЯЗАТЕЛЬСТВ
66 НОРМАТИВНО-ПРАВОВЫЕ АКТЫ
75 ТЕСТОВЫЕ ЗАДАНИЯ
79 ПРИЛОЖЕНИЕ
95 ЛИТЕРАТУРА
%
Signle page reading mode
Basic reading mode
Тэги
Заметки
Print
Video
Additional materials
Содержание

Оплата труда медицинских работников

Авторы: Романов С. В., Карякин Н. Н., Абаева О. П.
Main page
Открыть для копирования
В книге
На странице
Скачать выбранные
/ 97
1 97
Копирование: 48 (48) страниц | Печать: 19 (19) страниц
Ограничения на печать и копирование введены правообладателем. В скобках
указан остаток по каждому пункту с учетом того, что Вы уже использовали